Das Fundament wirksamer Führung
Zunächst einmal erscheint es ziemlich einfach, die Voraussetzungen von wirksamer Führung zu benennen. Es liegt beinahe auf der Hand: Erstens, gegenseitiges Vertrauen zwischen den Mitarbeitenden und Ihnen, der Führungskraft. Zweitens muss Zielklarheit herrschen. Das bedeutet zum einen, dass Sie Ihre Ziele kennen und wissen, wie Sie diese erreichen. Zum anderen muss natürlich auch jedes Teammitglied …