Executive Coaching
Executive Coaching
Die effizienteste Art,
an sich selbst zu arbeiten
Die effizienteste Art,
an sich selbst zu arbeiten
Executive Coaching dient dazu, Sie als Top-Manager dabei zu unterstützen, ihre Performance zu steigern und bisher unerreichte Leistungsniveaus zu verwirklichen, um nachhaltigen Erfolg sicherzustellen. Dabei ist die Schaffung einer vertrauten Beziehung zwischen Ihnen und ihrem professionellen Business Coach unbedingt notwendig.
Unsere Executive Coaches helfen Top-Managern dabei konkrete Ziele zu identifizieren, zu verstehen, wie sie Herausforderungen am besten angehen können, hochkomplexe Entscheidungen zu treffen, sowie ihren Kommunikationsstil zu adaptieren, um noch effektiver in ihrer Arbeit zu sein.
Bereit, Ihr Business auf das nächste Level zu heben?
Bereit, Ihr Business auf das nächste Level zu heben?
Oft ist es einsam an der Spitze. Ein Executive Coach dient als Sparringpartner auf Augenhöhe, der Ihre Situation kennt und versteht, mit dem Sie gemeinsam einen Schritt zurück machen können, um dann einen Sprung nach vorne zu machen. Jemand, der Ihre Sprache spricht. Eine Kombination aus den richtigen Fragen, intelligenten Methoden und konkreten Werkzeugen.
Denn mit Leadership Exzellenz wird man nicht geboren. Sie ist wie ein Muskel, den man trainieren muss – nicht anders als ein Top-Athlet.
Schärfen Sie Ihren persönlichen Leadership-Stil und stärken Sie damit auch die Leistung Ihrer Organisation.
Unsere Lösungen garantieren Mehrwert
Unsere Lösungen garantieren Mehrwert
Ihre Themen sind einzigartig. Folgende Lösungen können Inspiration für den Start geben.
Austausch/ Sparring
Sie suchen einen Sparring-Partner, mit dem Sie Ihre aktuellen Themen auf Augenhöhe besprechen können? Ob konkreter Anlass oder genereller Austausch, unsere Top Executive Coaches sind für Sie da – Sie definieren das Thema & den Rahmen.
Persönliche Wirkung
Sie wollen an Ihrem Auftreten als Executive arbeiten? Sprache, Erscheinungsbild, Verhalten – bei Presseauftritten, Aufsichtsratsterminen, Events – all das prägt Ihren Führungseinfluss. Lassen Sie sich von einem Profi begleiten.
Neue Themen & Arbeitsweisen
Was bedeutet das ‘New Work’ für Sie als Executive? Setzen Sie sich mit Agilität, Digitalisierung & Ihrer Rolle darin als Leader mit echten Experten auseinander und hebeln Sie Ihre Wirkung als Vorbild auf eine neue Stufe.
Achtsamkeit / Resilienz
Sie wissen, dass Ihr Einfluss am größten ist, wenn Sie in Balance mit sich selbst sind? Wenn Sie aktiv gestalten, anstatt reaktiv Ihrem Kalender zu folgen? Ihr Coach kennt Techniken, um dem konstanten Druck entgegenzuwirken.
Veränderung der Aufgaben
Eine neue Rolle in der C-Suite oder im Aufsichtsrat ist eine einzigartige Chance, sich als Leader neu zu erfinden. Lassen Sie Ihre ersten 100 Tage von einem Executive Coach begleiten und stärken Sie Ihre Wirkung nachhaltig.
Nachhaltige Performance
Sie wollen sich Ihrem ganz persönlichen Leadership Stil & Ihrer Rolle als Executive über einen längeren Zeitraum fokussiert widmen und Ihre Performance auf ein neues Niveau heben? Ihr Executive Coach begleitet Sie ein Jahr lang intensiv.
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Wir freuen uns auf Ihre Anfrage!
Ihre Ansprechpartnerin:
Franziska Intemann
